Indemnités liées à la formation

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Les indemnités s’ajoutent au traitement en fonction de spécificités liées au poste occupé, à des missions effectuées ou à la détention d’une certification. Certaines sont « proratisables » : le taux plein de leur versement est lié au temps plein effectué sur le poste.

Les contractuels peuvent bénéficier de certaines indemnités dans les mêmes conditions que les titulaires.
 
Nature de l’indemnité Degré d’enseignement Contractuel Montant
Indemnité pour suivi des étudiants en stage d’observation ou de pratique accompagnée (Sopa)
M1 :
Étudiant Meef en M2 :
1er et 2d degrés Oui
Par étudiant
150 €
300 €
Indemnité tutorat dispositif AED en préprofessionnalisation et contractuels alternants en M2 1er et 2d degrés Oui 800 €/étudiant (max. 2)
Indemnité de fonctions particulières (Cafipemf et poste requérant la qualification) 1er degré Non 886,85 €/an
Indemnité de fonction conseiller pédagogique 1er degré 1er degré Non 3 850 €/an
Indemnité de fonction de maître formateur 1er degré Non
1 925 €/an
Indemnité tutorat des stagiaires (enseignants 1er et 2d degrés, CPE) 1er et 2d degrés Oui tutorat 1 250 €/an
Indemnité de fonction pour les formateurs académiques 2d degré Oui 1 509 €/an
Indemnité de fonction conseiller pédagogique départemental EPS   Oui 4 850 €/an
Indemnité de sujétions d’exercice en formation continue des adultes 1er et 2d degrés Non 961 €/an
Indemnité pour charges particulières en formation continue des adultes 1er et 2d degrés Non 767,65 €/an
Indemnité de sujétions spéciales conseiller en formation continue 2d degré Oui 10 086,08 €/an
Allocation de formation suivie pendant les vacances 1er et 2d degrés Oui 20 €/heure (60 € max par demi-journée,
120 € max par jour)

Pour en savoir plus, contactez votre section locale du SE-Unsa.